God menighetsutvikling er helt avgjørende for å være kirkesamfunn i positiv utvikling. I perioden 2018 til 2022 arbeider Det Norske Baptistsamfunn slik for å støtte opp om god menighetsutvikling.
Vi ønsker å utvikle menighetene gjennom fokus på:
- Bibel og bønn
- Barn og unge
- Flerkulturelt mangfold
Vi ønsker å styrke menighetene ved:
- Medarbeiderutvikling og god personalforvaltning
- Utrustning av unge og nye mennesker til lederskap
- Regionalt fellesskap og ressursdeling
- Trosopplæring
- Veiledning
- Ledertrening
- Åndelige mødre og fedre
Vi ønsker å utfordre menighetene på:
- Diakonalt og misjonalt engasjement; lokalt og internasjonalt
- Inkludering
- Demokratiske prosesser
Handlingsplan:
Målsettinger:
- Økning i medlemstallet i menighetene og antall barn og unge i menighetene
- Økning i antall dåpshandlinger i menighetene
- Økning i gjennomsnittlig gudstjenesteoppslutning i menighetene
- Økning i antall menigheter med barne- og ungdomsarbeid
- Økning i antall multikulturelle menigheter
- Minst ti menigheter er engasjert i lokalt utadrettede prosjekter
- Tilstrekkelig med pastorer og ledere i menighetene
- Forkynnergodkjenningsordningen brukes ved alle ansettelser av pastorer og forkynnere
- Alle menigheter med barn og unge har trosopplæringsplan
- Barn, tenåringer og unge voksne får hjelp til å leve ut troen i dagens samfunn
- 100 ungdommer er til enhver tid i et ledertreningsprogram, derav minst 20 unge med flerkulturell bakgrunn
- Alle unge som gjennomfører ledertrening får en mentor/åndelig far eller mor
- Pastorer, ledere, ansatte i virkegrenene og unge i ledertrening skal tilbys mulighet for retreater for åndelig fordypning og vekst.
- Menighetsmedlemmer, inkludert barn og unge, skal bli bevisstgjort på egne nådegaver og utrustet til å bruke dem i praksis
- God inkludering av nye menigheter i kirkesamfunnet
- Det flerkulturelle skal gjenspeiles på alle nivåer
Aktiviteter:
Vi tror menigheter med:
- Lederskap som er utrustende
- Har en tjeneste som er basert på nådegaver
- Har et engasjert trosliv
- Har hensiktsmessige strukturer
- Har inspirerende gudstjenester
- Har livsnære grupper
- Har behovsorientert evangelisering
- Har varme relasjoner
har gode forutsetninger for å vokse.
Vi bidrar til utrustende lederskap i menighetene gjennom:
- Rekruttering og utrustning av nye medarbeidere i alle aldre
- Rekruttering av unge ledere, inklusiv andre generasjons innvandrere, til lederprogrammer
- Bevisstgjøring og utrusting av voksne som mentorer/åndelige mødre og fedre
- Tilbud om kurs innen ledelse, coaching, teamarbeid, medarbeiderutvikling og personalforvaltning.
- Tilbud om, og oppfordring til, veiledning og mentorordninger for pastorer og andre ledere
- Tilbud om, og oppfordring til menighetsveiledning
- Å ha et aktivt eierskap i Høyskolen for Ledelse og Teologi
- Tilrettelegging for kurs og fagdager
- Tilrettelegging for retreater
- Tilrettelegging for deling av menneskelige ressurser på tvers av menighetene
- Utfordring til teltmakervirksomhet i Norge
- Personal- og ledelseshåndbok tilgjengelig på intranett
- Flerkulturell deltakelse i styrer og råd
Vi bidrar til nådegavebasert tjeneste i menighetene gjennom:
- Undervisning og artikler som konkretiserer forståelsen av nådegaver
- Videreformidling av informasjon om relevante konferanser
- Tilbud om seminarer på våre fellesarrangement
Vi bidrar til livsnære grupper og engasjert trosliv i menighetene gjennom:
- Oppmuntring av medlemmer til å samles for bibellesning utover gudstjenestene
- Tilbud om bønneseminarer og oppmuntring til å være med i bønnefellesskap
- Tilrettelegging for møteplasser for barn og unge på tvers av etnisk og kulturell bakgrunn
Vi bidrar til hensiktsmessige strukturer i menighetene gjennom:
- Anbefaling av analyseverktøy som f.eks. Naturlig Menighetsutviklingsprofilen
- Bruk av Levende tro som verktøy for trosopplæring av barn og ungdom
- Å bidra med flerkulturell kompetanse til menighetene for å støtte og inspirere til inkluderende menighetsliv
- Veiledning til menigheter i demokratiske prosesser
Vi bidrar til inspirerende gudstjenester i menighetene gjennom:
- Modellering av nye former for gudstjeneste på fellesarrangementer
- Tilbud om kurs og inspirasjonssamlinger
- Manualer for gjennomføring av Alle sammen gudstjenester på intranett
Vi bidrar til behovsorientert evangelisering i menighetene gjennom:
- Å inspirere baptister til å be for, hjelpe og dele troen med mennesker rundt oss
- Å løfte opp sosiale prosjekter i enkeltmenigheter til inspirasjon for andre
- Å oppfordre og utruste menigheter til misjonalt- og diakonalt arbeid lokalt, spesielt blant flyktninger og innvandrere
- Å oppfordre menigheter til et tydelig misjonsengasjement
Vi bidrar til varme relasjoner i menighetene gjennom:
- Et velfungerende veiledningsteam
- Å inspirere til livsnære fellesskap
- Anbefaling om å delta i, og å legge til rette for fellessamlinger med flerkulturelt fokus regionalt og nasjonalt, som inspirerer, utruster og gir gode fellesskap