Tjenestebevissthet

• Bevissthet om tilhørighet og glede i tjenesten
  Hvordan: Veiledning, undervisning
• Bevisstgjøring og helhetstenkning om gaveutrustning
  Hvordan: Kurs og undervisning, personlig oppfølging
• Trene mennesker til å snakke om tro og være aktuelle og tilgjengelige for mennesker som ikke tror
  Hvordan: Oppmuntre og legge til rette for Alphakurs eller tilsvarende

Lederutvikling

• Identifisere nye ledere
  Hvordan: Opplæring i «talentspeiding». HLT som strategisk partner
• Teamtenkning
  Hvordan: Undervisning, modellering og bevisstgjøring
• Oppfølging gjennom hele tjenesteløpet
  Hvordan: Systematisk, individuelt og i grupper - i menighet, Ung baptist og Baptistkirken Norge

Diakoni

• Ha bevissthet om behov i samfunnet og være kreative i måter å møte dem på
  Hvordan: Undervisning, erfaringsutveksling
• Løfte tjenesten som diakon i menighetene
  Hvordan: Kreativ talentspeiding, legge til rette for stillingskategorier

Internasjonal Misjon

• Utrede misjonsengasjement
  Hvordan: Vurdere sentralt engasjement mot menighetenes mulighet/ønske om forpliktelse versus lokalt misjonsengasjement
• Øke menighetenes misjonsengasjement
  Hvordan: Strategisk informasjonsarbeid
• Støtte diakonalt og evangelisk arbeid i samarbeidsland både økonomisk og praktisk
  Hvordan: Økonomisk støtte, faglig bistand, korttids-arbeidere mm
• Offentlig støtte til utviklingsarbeid i samarbeidsland
  Hvordan: Søknader og faglig oppfølging